ਕਾਰਜਸਥਲ ਪੈਨਸ਼ਨ 2012 ਵਿੱਚ ਸਰਕਾਰ ਦੀ ਆਟੋ-ਇਨਰੋਲਮੈਂਟ ਨੀਤੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਨਾਲ ਜ਼ਿਆਦਾ ਲੋਕਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਬਣੀ ਹੈ। ਉਸ ਸਮੇਂ 55% ਲੋਕ ਹੀ ਪੈਨਸ਼ਨ ਸਕੀਮ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਸਨ, ਜੋ ਹੁਣ 82% ਹੋ ਚੁੱਕੇ ਹਨ। ਇਹ ਨੀਤੀ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਰਿਟਾਇਰਮੈਂਟ ਲਈ ਬਚਤ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਨਿਯੋਗਕਰਤਾ ਵੱਲੋਂ ਘੱਟੋ ਘੱਟ 3% ਵਜੋਂ ਯੋਗਦਾਨ ਲਾਜ਼ਮੀ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਕਿਰਤੀਆਂ ਵਿੱਚ ਫਰਕ ਕਾਰਨ, ਕੁਝ ਨਿਯੋਗਕਰਤਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਯੋਗਦਾਨ ਵੀ ਦਿੰਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ ਵਾਧੂ ਲਾਭ ਹੈ।
ਇਹ ਵੀ ਪਤਾ ਲੱਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਬਹੁਤ ਲੋਕ ਇਹ ਸਮਝਦੇ ਹਨ ਕਿ ਪੈਨਸ਼ਨ ਯੋਗਦਾਨ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਹੋਰ ਸਹੂਲਤਾਂ ਵਾਂਗ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਨਹੀਂ ਹਨ, ਪਰ ਹਕੀਕਤ ਵਿੱਚ ਇਹ ਬਹੁਤ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ। ਜੇ ਲੋਕ ਆਪਣੇ ਨਿਯੋਗਕਰਤਾ ਦੇ ਯੋਗਦਾਨ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰ ਹੋਣ ਅਤੇ ਸਮਝਦਾਰੀ ਨਾਲ ਆਪਣੀ ਯੋਗਦਾਨ ਦਰ ਵਧਾਉਣ, ਤਾਂ ਉਹ ਆਪਣੀ ਪੈਨਸ਼ਨ ਪਾਟੀ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਵਧਾ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਇਹਨਾਂ ਯੋਗਦਾਨਾਂ 'ਤੇ ਮਿਲਦਾ ਕਰਜ਼ਾ ਅਤੇ ਰਕਮ ਦੇ ਨਾਲ ਮਿਲ ਕੇ ਸਾਲਾਂ ਪਿੱਛੇ ਵੱਡਾ ਅਮੀਰ ਪੈਨਸ਼ਨ ਪੈਦਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਸਰਕਾਰ ਅੱਜਕੱਲ੍ਹ ਪੈਂਸ਼ਨ ਲਾਗੂ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਸਾਹਮਣੇ ਆ ਰਹੀ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਲਈ ਨਵੇਂ ਸੁਝਾਅ ਲੈ ਕੇ ਆ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਵਐ-ਰੋਜ਼ਗਾਰ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ ਪੈਨਸ਼ਨ ਬਚਤ ਨੂੰ ਜ਼ਿਆਦਾ ਆਸਾਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਿਟ ਬਣਾਉਣ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਦਿਵਾਇਆ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀਆਂ ਪੈਨਸ਼ਨਾਂ ਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਰੱਖਣ, ਖੋਈ ਹੋਈ ਪੈਨਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਲੱਭਣ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਲਕੜੀ ਦੇ ਨਿਸ਼ਾਨੇ ਬਣਾ ਕੇ ਰਿਟਾਇਰਮੈਂਟ ਲਈ ਦੂਰਦਰਸ਼ੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਸਲਾਹ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਸਾਡੀ ਭਵਿੱਖ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਲਈ ਬਹੁਤ ਜਰੂਰੀ ਹੈ।
