GTC Punjabi UK
Business

ਫੈਕਟਰੀਆਂ 'ਚ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਾਪਸ, ਪਰ ਹੁਨਰ ਦੇ ਨਾਲ ਹੀ ਰਹਿਣਗੀਆਂ

ਫੈਕਟਰੀਆਂ 'ਚ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਾਪਸ, ਪਰ ਹੁਨਰ ਦੇ ਨਾਲ ਹੀ ਰਹਿਣਗੀਆਂ
ਅਕਤੂਬਰ ਦੀ ਰੋਜ਼ਗਾਰ ਰਿਪੋਰਟ ਵਿੱਚ ਮੈਨੂੰਫੈਕਚਰਿੰਗ ਸੈਕਟਰ ਨੇ 19,000 ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਧਾਈਆਂ ਹਨ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਦਸੰਬਰ 2025 ਤੋਂ ਹੁਣ ਤੱਕ ਇਹ ਖੇਤਰ 101,000 ਨਵੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੇ ਰਿਕਾਰਡ 'ਤੇ ਪਹੁੰਚ ਗਿਆ ਹੈ। ਮਸ਼ੀਨਰੀ ਅਤੇ ਧਾਤਾਂ ਦੇ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਖਾਸੀ ਵਾਧਾ ਹੋਇਆ ਹੈ ਅਤੇ ਫੈਕਟਰੀ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਵੀ ਥੋੜ੍ਹਾ ਜਿਹਾ ਵਾਧਾ ਦੇਖਿਆ ਗਿਆ ਹੈ। ਇਸ ਨਾਲ ਇਹ ਸਪੱਸ਼ਟ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਮੈਨੂੰਫੈਕਚਰਿੰਗ ਉਤਪਾਦਨ ਮੁੜ ਤੰਦਰੁਸਤ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੈ।

ਪਰ ਤਜਰਬੇਕਾਰ ਮਸ਼ੀਨਿਸਟ ਟੋਨੀ ਗਨ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਮੁੱਖ ਸਮੱਸਿਆ ਮਸ਼ੀਨਾਂ ਜਾਂ ਫੈਕਟਰੀਆਂ ਦੀ ਨਹੀਂ। ਅਸਲ ਰੁਕਾਵਟ ਉਹ ਲੋਕ ਹਨ ਜੋ ਮਸ਼ੀਨਾਂ ਨੂੰ ਚਲਾਉਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਮਸ਼ੀਨ ਇੱਕ ਮਹੀਨੇ ਵਿੱਚ ਆ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਉਸ ਨੂੰ ਸੈਟ ਕਰਨ ਅਤੇ ਚਲਾਉਣ ਵਾਲਾ ਵਿਅਕਤੀ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਸਾਲਾਂ ਲੱਗ ਜਾਂਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਗੱਲ ਇੱਕ ਵੱਡੀ ਚਿੰਤਾ ਹੈ ਜੋ ਅਕਸਰ ਬਾਹਰ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦੀ।

ਆਟੋਮੈਸ਼ਨ ਕਾਰਨ ਨਵੇਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਹُنਰ ਦੀ ਲੋੜ ਵਧ ਗਈ ਹੈ। ਹੁਣ ਕੰਮਵਾਲਿਆਂ ਤੋਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਤਕਨੀਕੀ ਮਾਹਰਤਾ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਟੋਨੀ ਗਨ ਦੱਸਦੇ ਹਨ ਕਿ ਅੱਜਕਲ ਇਕ ਮਸ਼ੀਨਿਸਟ ਇੱਕ ਪੂਰੇ ਸੈੱਲ ਨੂੰ ਚਲਾਉਂਦਾ ਹੈ ਜੋ ਸਾਨੂੰ ਸਮਝਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਲੋਕ ਕਿੰਨੇ ਕੀਮਤੀ ਹਨ। ਜੇ ਇਹ ਮਜਦੂਰ ਰਿਟਾਇਰ ਹੋ ਜਾਂਦੇ ਹਨ ਤੇ ਨਵੇਂ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦੇ, ਤਾਂ ਸਾਰੀ ਸੈੱਲ ਬੇਕਾਮ ਹੋ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।

ਗਨ ਨੇ ਵਿਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ ਸਪਟਰਤ ਮਸ਼ੀਨਿਸਟ ਸਿਸਟਮਾਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਇਆ ਜੋ ਨੌਜਵਾਨਾਂ ਨੂੰ ਇਸ ਕੰਮ ਵਿਚ ਮਾਣ ਦਿਵਾਉਂਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਸਾਨੂੰ ਵੀ ਨੌਜਵਾਨਾਂ ਤੱਕ ਇਹ ਪੈਗਾਮ ਪਹੁੰਚਾਉਣਾ ਪਏਗਾ ਕਿ ਇਹ ਕੰਮ ਮੌਕਾ ਅਤੇ ਭਲਾ ਰੁਜਗਾਰ ਹੈ। ਉਹ ਉਦਯੋਗਾਂ ਅਤੇ ਸਿੱਖਿਆਦਾਨਾਂ ਨੂੰ ਸਲਾਹ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਸੀਨੀਅਰ ਮਸ਼ੀਨਿਸਟਾਂ ਨੂੰ ਨੌਜਵਾਨਾਂ ਨਾਲ ਜੋੜ ਕੇ ਗਿਆਨ ਬੱਠਾਇਆ ਜਾਵੇ ਅਤੇ ਹُنਰ ਸਿੱਖਣ ਲਈ ਵਿਆਪਕ ਤਰਬਰਤੀ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ ਹੋਵੇ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਹੀ ਫੈਕਟਰੀਆਂ ਵਿਚ ਮੁੜ ਪ੍ਰਗਟ ਨੌਕਰੀਆਂ ਸਥਾਈ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ।